面對一件不確定的事情時(shí)不妄自揣測，也不全然不信，要做到這一點(diǎn)真的不容易，那么就來看看本文對于2018殘疾人保障金優(yōu)惠的解釋。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行，趕緊閱讀本文，了解2018殘疾人保障金優(yōu)惠相關(guān)知識，把這些知識用到實(shí)生活和工作中。

殘疾人有在社保上有什么優(yōu)惠政策嗎？

根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，殘疾人交養(yǎng)老保險(xiǎn)有優(yōu)殘疾人由于身體缺陷，在生活上存在諸多不便，是我國社會中非常需要照顧的弱勢群體。事實(shí)上，不管的就業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、出行，我國都頒布了一系列殘疾人的優(yōu)惠政策。那么殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策有哪些呢?優(yōu)惠政策有什么呢?本文將為您詳細(xì)解答。

殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)惠政策

我國的殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)惠政策，對于殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)和資助都有一定的規(guī)定。

殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1.16—59周歲男性重度殘疾人、16—49周歲女性重度殘疾人，以上一年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資40%作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例20%按年繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

2.60周歲男性城鄉(xiāng)重度殘疾人、50周歲女及以上女性城鄉(xiāng)重度殘疾人，以上一年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資40%作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例20%一次性繳納15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)資助標(biāo)準(zhǔn)

1.男16—59周歲、女16—49周歲的城鄉(xiāng)重度殘疾人，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，政府以上一年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資的40%作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例12%的標(biāo)準(zhǔn)按年給予資助，資助時(shí)間最長不超過15年。

2.男60周歲、女50周歲及以上城鄉(xiāng)重度殘疾人，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，政府以全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資的40%作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例12%的標(biāo)準(zhǔn)一次性資助繳滿15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)如何辦理?

1.符合要求的市民可持本人戶口、身份證、殘疾證通過社區(qū)向街道殘聯(lián)申請參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，填寫《城鄉(xiāng)重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保資助申請審批表》，交由當(dāng)?shù)貧埪?lián)簽署審查意見。

2.殘聯(lián)及社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對參保人進(jìn)行審查，并根據(jù)申請參保的人員類別、人數(shù)和貸款手續(xù)辦理情況，計(jì)算出參加養(yǎng)老保險(xiǎn)所需資金總量，編制《城鄉(xiāng)重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)參?；麅浴?，將個(gè)人繳費(fèi)、政府資助及貸款費(fèi)用，隨同參保人員《申請表》一并提交社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。同時(shí)安排工作人員協(xié)助重度殘疾人辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)。

3.社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到個(gè)人繳費(fèi)、貸款資金和殘聯(lián)移交的《花名冊》、資助資金后，為每一個(gè)參保人員出具《社會保險(xiǎn)費(fèi)專用票據(jù)》，并在5個(gè)工作日內(nèi)完成參保繳費(fèi)手續(xù)。

4.男年滿60周歲、女年滿50周歲及以上符合資助條件的城鄉(xiāng)重度殘疾人，須在2018年10月31日前提出參保資助申請;其余年齡段城鄉(xiāng)重度殘疾人，須在每年10月前提出參保資助申請，才能享受政府資助。惠，殘疾人繳納社保各地社保局有不同程度的優(yōu)惠。

養(yǎng)老保險(xiǎn)各地對殘疾人有不同的基數(shù)補(bǔ)貼，當(dāng)事人可以去所在地社保局咨詢，去辦理開戶時(shí)請帶上戶口本，身份證，殘疾證，一寸登記照四張。另外，國家規(guī)定殘疾人的醫(yī)療保險(xiǎn)是全額由國家補(bǔ)貼，個(gè)人免繳的。

【法律依據(jù)】

2018年國家殘保金新政

《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》

第一條

在貫徹實(shí)施《中華人民共和國殘疾人保障法》的過程中，一些地方法規(guī)規(guī)定機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到一定比例的，要交納殘疾人保障金（以下簡稱“保障金”）。為了規(guī)范和加強(qiáng)“保障金”的管理，特制定本《規(guī)定》。

第二條

“保障金”是指在實(shí)施分散按比例安排殘疾人就業(yè)的地區(qū)，凡安排殘疾人達(dá)不到省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織，根據(jù)地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計(jì)算交納用于殘疾人就業(yè)的專項(xiàng)資金。

“保障金”按屬地原則交納，中央部門所屬單位按照所在地地方法規(guī)的有關(guān)規(guī)定辦理。 機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國殘疾人保障法》的有關(guān)規(guī)定，積極創(chuàng)造條件，逐步達(dá)到規(guī)定的安排比例。

第三條

企業(yè)、城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織交納的“保障金”從管理費(fèi)用中列支，機(jī)關(guān)、團(tuán)體和事業(yè)單位交納的“保障金”從單位預(yù)算經(jīng)費(fèi)包干結(jié)余或收支結(jié)余中列支。

逾期懲罰

上海市2018殘保金如何計(jì)算？

上海殘疾人保障金計(jì)算

應(yīng)繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數(shù)×1.6%-已安排殘疾職工人數(shù))×本地區(qū)上年度職工年平均工資。

1、保障金安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位，應(yīng)當(dāng)按本單位上一年度職工工資總額1.6%的比例繳納殘疾人就業(yè)保障金。

2、繳納殘保金基數(shù)以單位上一年度城鎮(zhèn)職工基本社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)為準(zhǔn)，以應(yīng)繳比例(1.6%)與單位安置殘疾職工比例之差作為實(shí)際征收比例，計(jì)算單位實(shí)際應(yīng)繳納的金額

上海職工年平均工資為78045元，單位上年度在職職工總數(shù)為200人，無殘疾人，那么，應(yīng)繳納的參加人保障金=200*1.6%*78045=249744元。如果單位上年度在職職工總數(shù)為200人，公司有1個(gè)殘疾人，那么，應(yīng)繳納的參加人保障金=（200*1.6%-1）*78045=171699元。

也就是說，當(dāng)你招用有殘疾人時(shí)，你公司的殘疾人保障金是可以獲得相應(yīng)的抵扣的。

上海殘疾人保障金未繳納處罰規(guī)定

1、上海市人民政府令第82號規(guī)定單位未按規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期繳納，對逾期繳納的單位從欠繳之日起，按日加收千分之五滯納金。

2、逾期拒不繳納殘疾人就業(yè)保障金、滯納金的，由勞動保障行政部門申請人民法院依法強(qiáng)制征繳，并可對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以1000元以上2萬元以下罰款。

殘保金，是為保障殘疾人權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。愛員工在此提醒大家，殘保金是不能不交的，如果不繳納殘保金會受到相應(yīng)的處罰的。

殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法

第八條 保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。計(jì)算公式如下

保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數(shù)×所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資。

用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務(wù)協(xié)議）的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。

國家對殘疾人有什么優(yōu)惠政策或補(bǔ)助

一、國家對殘疾人有什么優(yōu)惠政策或補(bǔ)助

1、稅收優(yōu)惠

（1）殘疾人員個(gè)人提供的勞務(wù)，免征營業(yè)稅。

（2）殘疾人員的所得，由納稅人提出申請，報(bào)市地方稅務(wù)局審核批準(zhǔn)，暫免征收個(gè)人所得稅。

（3）對民政部門舉辦的福利工廠和街道辦的非中途轉(zhuǎn)辦的社會福利生產(chǎn)單位，凡安置“四殘”人員占生產(chǎn)人員總數(shù)35%（含35%）以上，暫免征收所得稅。凡安置“四殘”人員占生產(chǎn)人員總數(shù)的比例超過10%未達(dá)到35%的，減半征收所得稅。

（4）對民政部門舉辦的福利工廠用地，凡安置殘疾人員占生產(chǎn)人員總數(shù)35%（含35%）以上的，暫免征收土地使用稅。

2、減免規(guī)費(fèi)

（1）凡殘疾人本人從事手工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)、修理業(yè)等，規(guī)模較小的，登記費(fèi)、個(gè)協(xié)會費(fèi)、管理費(fèi)減半收取。規(guī)模較大(雇用幫手)的，管理費(fèi)按核定標(biāo)準(zhǔn)90%收取，個(gè)協(xié)會費(fèi)適當(dāng)收取。

（2）經(jīng)核實(shí)，確屬家庭特別困難的殘疾人從事經(jīng)營活動的，各所報(bào)請局里同意后，可免收登記費(fèi)、會費(fèi)和管理費(fèi)。

（3）獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)中的殘疾人就業(yè)人員達(dá)30%以上的，按福利企業(yè)對待，管理費(fèi)按核定標(biāo)準(zhǔn)的70%收取。

（4）殘疾人領(lǐng)辦獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)的，登記費(fèi)減半收取。

（5）凡殘疾人本人從事圖書、電子游戲、歌舞廳(卡拉ok)、臺球、錄相、影碟出租等經(jīng)營，規(guī)模較小的，管理費(fèi)免收。規(guī)模較大(雇用幫手)的，殘疾就業(yè)人員達(dá)30%以上（含30%）的，管理費(fèi)按核定標(biāo)準(zhǔn)50%收取。

3、全面建立困難殘疾人生活補(bǔ)貼和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼

從各地先行先試情況看，多數(shù)省份生活補(bǔ)貼為每人每月50元，最高的省份達(dá)到每人每月700多元；多數(shù)省份護(hù)理補(bǔ)貼為每人每月50元或100元，最高的省份達(dá)到每人每月300元?！兑庖姟穼?shí)施后，國務(wù)院將對各地實(shí)施殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度情況進(jìn)行專項(xiàng)督查，引導(dǎo)各地根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，適時(shí)調(diào)整殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，逐步提高保障水平。

1、殘疾人，根據(jù)《聯(lián)合國殘疾人權(quán)利公約》CRPD第一條宗旨釋義為殘疾人包括肢體、精神、智力或感官有長期損傷的人，這些損傷與各種障礙相互作用，可能阻礙殘疾人在與他人平等的基礎(chǔ)上充分和切實(shí)地參與社會。

2、殘疾人如何申請法律幫助或法律援助

殘疾人遇到侵害或民事糾紛，需向人民法院提起訴訟，確要法律援助或法律幫助，可以直接向當(dāng)?shù)胤稍行纳暾埛稍?，也可向指定的殘疾人法律威?quán)機(jī)構(gòu)申請法律援助或法律幫助，還可委托律師事物所或法律服務(wù)所.辦-理.有關(guān)事項(xiàng)，如果當(dāng)事人對法院一審判決不服，需要提起上訴還可以向二審法院同級的法律援助機(jī)構(gòu)、殘疾人法律維權(quán)機(jī)構(gòu)申請?jiān)鷰椭?，具體程序相同。

3、殘疾人福利，是國家和社會在保障殘疾人基本物質(zhì)生活需要的基礎(chǔ)上，為殘疾人在生活、工作、教育、醫(yī)療和康復(fù)等方面提供的設(shè)施、條件和服務(wù)。主要包括以下內(nèi)容

（1）多渠道、多層次、多形式開拓殘疾人就業(yè)門路，擴(kuò)大就業(yè)范圍，提供就業(yè)機(jī)會，保障殘疾人的工作權(quán)利和自我實(shí)現(xiàn)的權(quán)利;

（2）大力發(fā)展殘疾人特殊教育，提高殘疾人的文化素質(zhì)和自立能力;

（3）開展立法、宣傳和教育，保障殘疾人的合法權(quán)益和提供特殊保護(hù)，呼吁社會尊重、關(guān)心和幫助殘疾人;

（4）興辦殘疾人生活、工作、教育、文化娛樂活動的設(shè)施及器材的生產(chǎn);

（5）在社會事業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域盡可能地為殘疾人提供方便條件，等等。

小微企業(yè)是否可以享受免征殘疾人就業(yè)保障金的優(yōu)惠

可以，根據(jù)《財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于對小微企業(yè)免征有關(guān)政府性基金的通知》（財(cái)稅[2014]122號）的規(guī)定，二、自工商登記注冊之日起3年內(nèi)，對安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下（含20人）的小微企業(yè)，免征殘疾人就業(yè)保障金。

財(cái)政部 國家稅務(wù)總局

關(guān)于對小微企業(yè)免征有關(guān)政府性基金的通知

省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市人民政府，中宣部、教育部、水利部、中國殘聯(lián)：

為進(jìn)一步加大對小微企業(yè)的扶持力度，經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，現(xiàn)將免征小微企業(yè)有關(guān)政府性基金問題通知如下：

一、自2015年1月1日起至2017年12月31日，對按月納稅的月銷售額或營業(yè)額不超過3萬元（含3萬元），以及按季納稅的季度銷售額或營業(yè)額不超過9萬元（含9萬元）的繳納義務(wù)人，免征教育費(fèi)附加、地方教育附加、水利建設(shè)基金、文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)。

二、自工商登記注冊之日起3年內(nèi)，對安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下（含20人）的小微企業(yè)，免征殘疾人就業(yè)保障金。

三、免征上述政府性基金后，有關(guān)部門依法履行職能和事業(yè)發(fā)展所需經(jīng)費(fèi)，由同級財(cái)政預(yù)算予以統(tǒng)籌安排。

確實(shí)，現(xiàn)在不乏根據(jù)網(wǎng)絡(luò)上2018殘疾人保障金優(yōu)惠相關(guān)信息獲得成功的人，是成功者只是極少數(shù)，無數(shù)模仿者、跟風(fēng)者都中途夭折，只有適合自己的，才是最正確的。你開始意識到2018殘疾人保障金優(yōu)惠是一個(gè)不好解決的問題，你的自信會不斷受到打擊，但你必須依靠一次又一次小小的成功來鼓舞自己，希望這篇文章對你來說有幫助。

總結(jié)：上述內(nèi)容就是小編為大家詳細(xì)介紹的關(guān)于2018殘疾人保障金優(yōu)惠（2019殘疾人保障金減免條件）的詳細(xì)內(nèi)容，希望可以幫助到大家，如需了解更多精彩內(nèi)容請關(guān)注我們，如需了解更多服務(wù)，請把您的聯(lián)系方式私信告知我們

　　一諾記賬介紹：一諾記賬設(shè)立于2010年，立足于深圳，服務(wù)于全國，經(jīng)工商局、財(cái)務(wù)局、稅務(wù)局核準(zhǔn)成立的工商財(cái)稅服務(wù)機(jī)構(gòu)，專業(yè)正規(guī)可靠，截止到2021年底在全國已設(shè)立16家分公司，致力于為廣大企業(yè)用戶提供完善的財(cái)稅解決方案。公司以財(cái)務(wù)代理、稅收籌劃、稅務(wù)審計(jì)、記賬報(bào)稅、商標(biāo)注冊、以及代辦注冊海內(nèi)外公司等多項(xiàng)業(yè)務(wù)為主，具備多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和工商財(cái)稅人脈，專業(yè)水平強(qiáng)，辦事效率高，服務(wù)質(zhì)量優(yōu)。公司憑著一支實(shí)力雄厚的專業(yè)精英團(tuán)隊(duì)，為廣大企業(yè)客戶提供最優(yōu)質(zhì)高效的公司注冊、稅務(wù)代理、財(cái)務(wù)代理、商標(biāo)注冊等疑難問題辦理，一諾記賬累計(jì)服務(wù)企業(yè)10萬+，獲得了客戶朋友們一致的信賴和好評。